Norske industribedrifter tar i dag del i en sterk internasjonal konkurranse om kompetanse. Over halvparten av bedrifter med mer enn ti ansatte bruker utenlandsk arbeidskraft, og antallet utenlandske arbeidstakere, ansatt eller innleide, utgjør i dag mellom syv og ni prosent av alle ansatte i Norsk Industris medlemsbedrifter.
Inkludering av etniske minoriteter i frivillige organisasjoner og fotballag for barn og ungdom i Oslo
Om lag 30 prosent av alle under 20 år i Oslo har etnisk minoritets-bakgrunn, men dette gjenspeiles ikke i det frivillige organisasjonslivet for barn og ungdom i byen. Barn og unge med etnisk minoritetsbakgrunn deltar langt mindre i organiserte fritidsakt=iviteter enn andre unge i Oslo.
Person: Waseem Mirza
25: Oslo32: 33: Pakistan11: waseem.mirza@ambisjoner.no21: http://ambisjoner.no36: Utdannet sivilingeniør fra NTNU. Leder for det flerkulturelle kompetansenettverket ambisjoner.no.14: Oslo34: 15,18,72,7618: 24: Mirza37: 223: Waseem 13: 078419: 96880580
«Vi får jo to ekstra hender»
Arbeidspraksis er et av de mest brukte arbeidsmarkedstiltakene i Norge. I denne rapporten går vi nærmere inn på innholdet i de enkelte praksis-plassene, og på arbeidsgivernes motiver for å ta imot deltakere på praksisplass.
Person: Jorun Nossum
25: Oslo32: 33: Norge11: jorunnossum@gmail.com21: 36: Jobber som prosjektleder i Interkult ved Høgskolen i Oslo og Akershus (HiOA). Tidligere ledet UNAIDS-prosjekter i Nord-Afrika, Midt-Østen og Etiopia.14: Jar34: 7618: 24: Nossum37: 2,323: Jorun13: 135819: +4799796077
Polonia i Oslo
Polen har vært et utvandringsland i flere århundrer, og polske befolkningsgrupper som bor utenfor Polen blir på polsk omtalt som Polonia. I Norge har vi fått en kraftig økende innvandring fra Polen etter at de ble medlem av EU i 2004.
La politique sarkozienne d’immigration. harmonie ou contradiction avec la politique européenne ?
Både fransk og europeisk innvandringspolitikk har blitt strengere i de siste årene og Europa viser en tendens til å stenge sine grenser, eller, eventuelt, til å åpne de for ”utvalgte” innvandrere.
Sikrer Norges framtid på minstelønn
Østeuropeisk arbeidskraft har bidratt til å fullføre store byggeprosjekter i norsk petroleumsnæring de siste årene. Den høye byggeaktiviteten skapte i forbindelse med EU-utvidelsen i 2004 frykt for stor tilstrømming av utenlandsk arbeidskraft og påfølgende lavlønnsdumping.
A Shift in Dharma
The thesis identifies various tendencies among second-generation North Indian Hindus in the city of Oslo.
Innvandrerkriminalitet
Diskursen som blir ført av entreprenørene i dagspressen kan skisseres slik: Innvandringen til Norge innebærer import av forskjellige problemer, og den norske integreringspolitikken er for svak til å hanskes med disse problemene.